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Inscreva-se e atualize-se Índice de Confiança Robert Half O Índice de Confiança Robert Half é um estudo que revela as perspectivas de contratação e expectativas do mercado de trabalho para o presente e para os próximos 6 meses. Guia Salarial Guia Salarial Robert Half. Sua fonte de informação sobre salários e tendências de recrutamento. Clique e confira! Carreira Buscar recolocação Job hopping: como as empresas encaram e como justificar O movimento de troca constante de emprego exige cuidado para que as mudanças sejam positivas tanto para a carreira quanto para o currículo. Explore como as empresas veem a prática do "job hopping" e estratégias para justificar mudanças frequentes no Officeless: oito fatores que desafiam os profissionais de RH Já ouviu falar sobre officeless? Conheça as principais vantagens e desafios desse modelo de trabalho. Leia o blog da Robert Half. O que é o nomadismo digital e quem pode trabalhar e viajar? Conversamos com Matheus de Souza, que é escritor, educador, palestrante e nômade digital. Clique aqui para saber como funciona esse estilo de vida! Nomadismo digital ganha força Movimento atrai profissionais que buscam uma rotina mais flexível e interessante, e representa diferencial para empresas que apostam nele. Saiba mais sobre o estilo de vida nômade no artigo que eu preparei sobre o assunto.  Flexibilidade é a palavra mágica Implementação de modelos flexíveis de trabalho já vale tanto, ou mais, do que bons salários e benefícios. O papel que a flexibilidade tem na realidade atual do mercado não pode ser subestimado. Saiba mais no blog da Robert Half.  Por que as empresas estão voltando ao trabalho presencial? Muitas empresas estão retornando ao trabalho presencial para fortalecer a colaboração e interação, melhorar a comunicação não verbal e proporcionar supervisão direta aos colaboradores. Saiba os motivos pelos quais diversas organizações estão p Home office: 5 hábitos que matam a produtividade Flexibilidade como vantagem competitiva: como se destacar no mercado Home office e modelo híbrido são trunfos para atrair e reter talentos, especialmente com as taxas de desemprego em baixa. Saiba mais no blog da Robert Half.